胖东来假期超150天=-=胖东来休假40天

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于胖东来假期超150天的问题，于是小编就整理了2个相关介绍胖东来假期超150天的解答，让我们一起看看吧。

你怎么看商超春节任性放假五天？

商超春节任性放假五天你怎么看？而其问题的重点则是"任性"二字。而任性的解释则是听凭秉性行事，放纵不约束自己。那么，话说回来，做为任何一个商家，都知道商业系统的工作，有其特有的属性。尤其是在节假日期间，是一个不可多得的赚钱好时机，称得上是一个黄金周。而这正符合商家们的利益。借此期间大赚一把。而商超却借此期间放假五天，放弃了赚钱机会。令众人不解？问我怎么看？我则毫不吝啬地把一个字献给此商家"好”！此举令人称赞！众所周知，人非草木.孰能无情。逢年过节都是举家团圆的日子。老少几代阖家欢乐！人之常情！而对这些商业系统的从业人员来讲，节日照常上班甚至于延时简直是一种常态。几十年来已成为了一种世袭制。每个家庭都有妻儿老小，在节假期间团聚一起对这些员工来讲，简直就是奢望。难道商业系统的员工不该同家人一样欢聚吗？应该！但，身不由己，也是一种无奈。毕竟一年就几天假日啊！今年好了，商超领导体恤民情，顺从民意。充满人性化的给员工放假五天。此举令人称赞！为商超如此"任性"叫好！钦佩！而且更应该推广。祝商超界全体员工阖家团圆！幸福安康！

谢邀。这有利有弊。春节放假五天，有利于员工自由，愉快地度过春节，活出生活的精彩，是以人为本的体现。亳无疑问，会给老顾客们带来不便，但只要提前通知了，老顾客们完全可以提前作准备，因此，对老顾客的影响微乎其微。

利大于弊，可行。

值得赞👍！

说明这个公司有人性化，春节作为我国传统的节假日，大家辛苦了一年，需要回家团团圆圆一家人一起过个大年，公司舍弃了春节的利润高峰期选择放假，会赢得员工的尊重，顶！

有钱不妨任性一把。任性是一个人的人格魅力。老板春节放假我给他点赞。

有钱没钱回家过年，回家的路再远都要回家。过年回家团圆，是中国人的传统。

超市放假我觉得也属于正常，我认为这样的超市老板有远见有谋略，我们必须给他点个赞，我认为春节放假有利于员工的身心健康。有利于激发员工以后的工作热情，有利于创造更大的财富和收获更大的效益，有利于积累人气。

中国人过年，过了腊八就是年，该买的东西都陆陆续续买着，再不济大件的在小年后都买了，其实大家也都知道过年时候东西齁贵，是平常的好几倍，过年大家都很少到超市买东西了，超市一般会在大年二十九放假，比如我们许昌的胖东来连锁，给超市的员工放个假，给他们一个好心情，员工可能还你一个更好的回报。因为人的感情都是相互的，其实谁也不愿大过年的上班，都想到亲朋好友家串串门，聚一聚，一年到头了，在一起聊一聊，喝个小酒打个小牌，放松一下心情，除去一年的辛苦和疲惫，除非迫不得已。

希望我们的老板都任性一把，春节给我们放长假。让我们好好过年

中小型商超放假应该算正常的。如果是大型商超的话，说明人家企业很有人文关怀呢，宁愿牺牲一些企业利润，也要让员工欢欢喜喜过春节不用上班。这种有人文关怀的企业更有凝聚力，会让员工更有归属感，以后可能会吸引更多的人加入。是大大的加分项。

当然，有可能会影响部分人的生活，大家就辛苦一点去其它开业的超市吧~

心狠手辣还能做大事吗？

心狠手辣这个是贬义词，这个词通常是形容那些行为不正、手段残忍的邪恶之徒，是魔头。这样的人所谓做的大事也必定是自私自利、违背社会法制、违背良心道德的事，像“庞太师与柴文意”，必定不被社会人们所接受。

在我的理解里一位真正做大事的人；他首先不能做损人利己的事，应该是充满正能量、心明气正、做事果断、深明大义的人，像“包公与展昭”。

心狠手辣当然能够做大事。一个人总是唯唯诺诺心慈手软，最后只会成为别人的软柿子。就好像个别的家庭主妇，总是唯唯诺诺的照顾一个家，可是最后换来的不是家人的感激，而是他们的理所应当，甚至家暴。所以做女人一定要狠，有时候一定要反抗还击心狠手辣一点，才能得到自己想要的。

何为大事，何为心狠手辣，当今这个社会，多少渺小的小人物，多少偏僻的领悟被无限的放大，前提是你做自己擅长的事，对的事，正确的方向，坚持到底，对自己有足够的要求，不是黑社会拼肌肉，拼块头的年代。

混到三十来岁吧，做大事这个怎么定义，做多大的事，心狠手辣在具体想做一个生意需要管理人的环境下，不一定是贬义词，做生意大多数人处于求生存的阶段，不是求发展，心慈手软不是不行，但是这样能做起来，却很难做下去，你好我好的，适合一起玩，一起做事很难。

举个小栗子，超市行业，大多现代化超市都是制度严明，所有人员各司其职，各在各的区域，行就行不行就换人，开多少家连锁都一样。里面有个稍微逆向的例子，就是头条上经常刷到的胖东来，老板持股百分之十，员工待遇很好，客人东西可以先吃，吃完结账，每周二不营业，大过年也放假几天，员工还有委屈奖，员工不是一般的有归属感，老板也只谈幸福感，乍一听，就是一个大哥，带着一堆兄弟姐妹闯天下的故事，然后呢在当地其他超市都干不过，这次肺炎一捐就是5000万这勉强算个心慈手软做大事的吧，唯一觉得有待验证的就是他这个超市如果再扩大，全国各地开，还能不能保证所有员工都这么理解他，支持他，不给他出太多难题，也就是样本不足够大的意思。其他超市行业呢，除夕初一节假日该上班上班，没得条件讲，工作造成的投诉该罚钱罚钱，不分跟老板关系好坏，干不了走人，这勉强又算一个心狠手辣，但是全国超市千千万，就一个能用胖东来的方式干下去，而其他规模更大的，必须心狠手辣才能做到今天的程度。

心狠手辣有时候也是个必须品质，当然，说的不是做违法违德的事情。

到此，以上就是小编对于胖东来假期超150天的问题就介绍到这了，希望介绍关于胖东来假期超150天的2点解答对大家有用。